Administrador de Proyectos

Acerca del empleo

Nuestro Negocio de Smart Projects está buscando un Administrador de Proyectos para unirse a nuestro equipo. Como AP, serás responsable de la ejecución exitosa de proyectos, desde la iniciación del proyecto hasta su cierre final. Trabajarás en una organización de estilo matricial que requiere excelentes habilidades de coordinación y la capacidad de gestionar prioridades competitivas. El rol de AP viene con abundantes oportunidades de crecimiento, reflejando la misión de e-SYNERGY LLC de capacitar a las personas con una mentalidad de crecimiento.


Responsabilidades

Responsable de todas las tareas de organización, administración y gestion involucradas en el proyecto, incluyendo, pero no limitadas, administración documental, a la programación, la coordinación de las reuniones, la organización de documentos y actas pertinentes, realización de llamadas, creación de presentaciones, actualizaciones del calendario del proyecto, actualización del ERP, así como mantener informados a todos los miembros clave del proyecto sobre todo lo relevante.

Programar reuniones periódicas y registrar decisiones (p. ej., tareas asignadas y siguientes pasos)

Dividir los proyectos en tareas factibles y fijar plazos y objetivos

Crear y actualizar flujos de trabajo, gestionar requisitos documentales del personal.

Realizar análisis de riesgos

Preparar y proporcionar documentación a los equipos internos y las partes interesadas clave

Realizar pedidos de recursos, herramientas, maquinas, personal, equipos y software.

Recoger información necesaria (requisitos de los usuarios o los clientes y la organización)

Hacer un seguimiento de los gastos y predecir futuros costos. Mantener actualizado el ERP.

Generar Ofertas de Proyectos.

Controlar el progreso de los proyectos y abordar posibles problemas.

Coordinar controles de calidad para garantizar que los productos finales cumplan los requisitos

Medir y comunicar el rendimiento de los proyectos

Actuar de punto de contacto para todos los participantes


Requisitos

Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita.

Idela experiencia laboral como administrador de proyectos, coordinador de proyectos o un cargo similar.

Experiencia práctica con diagramas de flujos, documentación técnica y horarios.

Conocimiento de software de gestión de proyectos (p. ej., Trello o Microsoft Project)

Excelentes capacidades de organización y de gestión del tiempo. Espíritu de equipo

Profesional en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica o afín y/o áreas administrativas.

Se valora Especialización en Gerencia de Proyectos y/o PMP/PRINCE 2

Experiencia en administración de proyectos o Experiencia y conocimientos en el área de Sub Estaciones, Protecciones y Control, Transformadores de DTR y SPT

Inglés nivel medio alto (B2 de EF)

Conocimiento de herramientas básicas de sistemas de información y del software Project

Manejo de herramientas financieras (ERP)

Calidad, Mejoramiento Continuo, Seguridad e Integridad. 

Relación con el cliente
Evolución personal
Autonomía
Trabajo administrativo
Conocimientos técnicos

Responsabilidades

  • Liderar todo el ciclo administrativo de proyectos.
  • Apoyo en lograr los objetivos de ventas mensuales
  • Calificar las necesidades del cliente
  • Negociar y contratar proveedores o subcontratistas.
  • Ser maestro en gestion documental y administrativa

Debe tener

  • Pregrado o superior en Ingenieria o carreras a fines.
  • Pasión por los productos de servicios en ingeniería
  • Inglés escrito avanzado
  • Altamente creativo y autónomo
  • Disponibilidad para trabajo Hibrido y posibles viajes.

Se valorará

  • Experiencia en el sector eléctrico o industrial.
  • Idiomas adicionales
  • Experiencia en Proyectos o PMI.
  • Fuertes habilidades analíticas y objetivas

¿Qué hay de bueno en el trabajo?


  • Gran equipo de gente inteligente, en una cultura amigable, abierta y profesional.
  • Sin gerentes tontos, sin herramientas estúpidas para usar, sin horarios de trabajo rígidos.
  • Sin pérdida de tiempo en los procesos empresariales, responsabilidades reales y autonomía
  • Amplíe su conocimiento de diversas industrias comerciales y administrativas.
  • Crear valor que ayude a nuestros clientes a diario.
  • Responsabilidades y desafíos reales en una empresa en rápida evolución y crecimiento.
Nuestro producto

Descubra nuestros productos.

LEER

Lo que ofrecemos


Cada empleado tiene la oportunidad de ver el impacto de su trabajo. Puede hacer una contribución real al éxito de la empresa, aportando en diferentes procesos directos de la compañia.
Se organizan varias actividades a lo largo del año, como actividades deportivas, eventos para fomentar el trabajo en equipo, una convivencia al en el año, ¡y mucho más!

Beneficios

Modalidad Hibrida 
Paquete salarial atractivo.

Entrenamientos

12 días/año, incluyendo
6 de su elección.

Actividad deportiva

Practique cualquier deporte con sus colegas
y nosotros lo pagamos.

Comer y beber

Frutas, café y
aperitivos brindados durante nuestras reuniones.